中途採用募集要項

募集要項

募集職種 各種紹介・広告機関よりご確認ください。
給与 選考結果と前職の報酬、ご経験を考慮し、決定いたします。
昇給 年1回
賞与 年2回(6月/12月)※別途業績連動型賞与あり
諸手当 通勤手当、時間外手当、育児教育手当、福利手当、他規定による
勤務時間 ■本社工場:8:20~17:05
■営業部門:9:00~17:35
※フレックスタイム制あり
勤務地 ■技術部門 : 山梨本社工場/東京本社
■営業部門 : 東京本社/大阪支社/名古屋支社/他全国営業所
■工場管理部門 : 山梨本社工場
■経営管理部門 : 山梨本社工場/東京本社
休日休暇 ■年間休日121日
■完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日(※当社カレンダーにより年数日出勤あり)
■年次有給休暇、夏季、年末年始、GW、慶弔、リフレッシュ休暇(5日間)
社会保険等 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金制度 あり(確定給付企業年金)
福利厚生 ■借り上げ社宅( 独身者 ・ 家族帯同者 )、財形貯蓄、各種表彰制度
■(山梨本社工場のみ)社員食堂 、体育館 、テニスコート
教育制度 階層別研修、目的別研修、選抜研修(グローバル、幹部候補育成)、社内通信教育・eラーニング、語学研修(英会話クラス)、社内TOEIC無料受験・報奨金制度など。
選考フロー 書類選考、面接2~3回(対面またはオンライン)

中途採用比率

労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表

正規雇用労働者の中途採用比率

2021年度 2022年度 2023年度
56% 51% 38%
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